No solo es bueno cambiar, sino que además es imprescindible.

Decía Winston Churchill: “Mejorar es cambiar. Ser perfecto es cambiar a menudo“.

Tratar de redescubrirse a uno mismo a diario, abrir tu mente, superarte continuamente son actitudes ante la vida dificiles de enseñar.

Capacidades como la propensión al cambio o la gestión del cambio son absolutamente necesarias en un entorno cambiante como el actual.

Hablando de entorno cambiante, incluyo otra fase que realmente me fascina: “Para quedarte donde estás tienes que correr lo más rápido que puedas…y si quieres ir a otro sitio, deberás correr, por lo menos, dos veces más rápido“, de Lewis Carroll, matemático y lógico conocido entre otras obras por Alicia en el Pais de las Maravillas. Creo que muy aplicable al mundo de los negocios.

Y no lo digo yo. Buscad en nuestro amigo Google, y lo comprobaréis.

El Sr. Welch tiene dos libros publicados, ambos sin desperdicio. Ahora estoy leyendo: “Winning, Las claves para el éxito de ejecutivo más admirado del mundo”. Es un libro fantástico, donde Jack destila todo su saber hacer para definir cómo debe ser un buen lider (no confundir con jefe; para dudas, revisad la Wikipedia).

Algunas de las soberbias frases que contiene el libro:

-Si se es sincero, todo funciona mejor y más rapido.

-La meta no es el fin; la meta es el camino.

-La diferenciación es una forma de gestionar personas y negocios (o que la ley darwiniana también se debe cumplir en los negocios).

-Cuando somos líderes, el éxito depende de desarrollar a los demás.

Pero lo importante de este libro no es lo que lees, sino lo que piensas cuando lo lees. De verdad que es uno de los pocos libros que ha conseguido que saque papel y lapiz, y me ponga a escribir mis ideas …

En este link se puede encontrar una lista interesante de los mejores gestores, con su historia.